Le azioni di sistema a valenza regionale sui temi del Disability Management e della disabilità Sensoriale promuovono un approccio culturale di ricerca e intervento che punti a un miglioramento nella qualità della vita lavorativa delle persone con disabilità, in un quadro di gestione più efficiente e produttiva da parte dei loro datori di lavoro.

I temi sviluppati dai progetti sono i seguenti:

  • l’inserimento e il mantenimento lavorativo dei disabili sensoriali nelle aziende a fronte dei cambiamenti generati dalle trasformazioni tecnologiche. (Disabilità sensoriale)
  • sostegno alle aziende per il mantenimento lavorativo dei soggetti con ridotte capacità lavorative, anche per prevenire il verificarsi di situazioni invalidanti (Disability Management)

Disabilità Sensoriali

L’avviso sulla disabilità sensoriale, favorisce, una maggiore diffusione della conoscenza delle tecnologie assistive in azienda per sviluppare una politica di inclusione lavorativa per lavoratori con disabilità sensoriale. Scopri di più

Disability Manager

Il Disability Manager favorisce lo sviluppo di un modello di intervento teso a favorire le politiche di gestione e di inclusione per le persone con disabilità al lavoro.Tale avviso, permette l’opportunità di sperimentare... Scopri di più